笔者在10年就建立了一个西安人才网站，网站运营到现在已经形成了以“免费”为基础的特色窗口，很多站长就要问我是如何打造自己的特色窗口的呢?人才网与一般的物品买卖、商品交易等等网站有着根本的区别，地方类型的站点也步入了一个发展的瓶颈，因此打造特色“窗口”已刻不容缓。

　　以免费宣传为基础，扩大站点影响力

　　求职者来到人才网站最大的愿望是希望能够找到一份理想的工作，面对这样的人群就应该采取免费宣传的策略，笔者专门开辟出了一个求职者信息宣传栏，只要求职者的信息真实、有效、及时那么就可以免费的在这个栏目中出现，通过这样的手段不仅仅加强了求职者的信息管理还增强了站点的影响力。

　　以免费咨询为特色，增强用户信任度

　　很多求职者来到站点以后都会产生许多疑问，而笔者的站点注册动力工程师挂靠针对这个问题专门安排了接待客服，这样有求职者或者其他人有需要的话就可以直接联系到网站的管理人员，可以说笔者人才网站的客服不说什么问题都会，但至少能够满足大多数求职者的疑问。

　　以免费联系为核心，帮助每名求职者

　　建站就要建出特色，当看到求职者想要找到一份理想工作的时候，为此笔者将城市的大多数企业都发了一张明信片，为此我还专门制作了一份EXCEL文档，上面有几百个企业的信息，然后我在将每天的求职者信息进行分类，最后会选择出真实的信息与合适的需求岗位为双方进行联系。

　　提供免费求职教程，灌输品牌意识